職員ルールブック(19) 「チームワーク」

 　本法人の「職員ルールブック」の令和7年版(令和7年12月刊)の紹介をしていく。第１９回目の引用である。次の引用は、「仕事に関すること」の項目における「チームワーク」に関する内容だ。職員一人ひとりがチームの一員として、支え合って活動している。それによって、それぞれの力をさらにパワーアップするのである。

【引用はじめ】

チームワーク

●皆でチームとして守っていきましょう。 

① 人は周りに支え、支えられながら活動していることを意識しよう。

② 職場内での「ありがとう」を忘れないように。

③ 職場の仲間同士でも気持ちいい挨拶・返事を徹底しよう。

④ 報告・連絡・相談は「５W２H」を意識して行おう。

⑤ 外出中のスケジュール変更は必ず連絡。

⑥ 与えられた仕事の期日は必ず確認し合おう。

⑦ 上司の指示を職員は必ずメモして期日確認しよう。

⑧ ネガティブな会話はしないように努力する。嫌な気持を回りに振り撒きます。

⑨ 新人には特に気をくばろう（何をしていいのか何も分からない為）。

⑩ 経営理念・行動指針・ビジョン・ルールブックを常に心がけておこう

⑪ 外出時には、行き先・帰える時間を明確に伝えておく。また遅れる場合は事業所に必ず報告しよう。

（「社会福祉法人さくらんぼの里　職員ルールブック」令和７年版　p.20)

【引用おわり】

　互いが気持ちよく働く場をつくれるようにする。それには、不得意を補い合い、得意を積極的に発揮するのだ。それぞれの役割を十二分に発揮できるようにするのである。