職員ルールブック(10) 「年間目標」

 　本法人の「職員ルールブック」の令和7年版(令和7年12月刊)の紹介をしていく。第１０回目は、「年間目標」の引用である。

【引用はじめ】

●2025年度(令和7年度)の目標です。（単位：千円）

事業活動　　120,000(予算)
生活介護事業	就労継続支援B型事業	共同生活援助 事業
18,000(令6実績)	79,000(令6実績)	23,000(令6実績)
工賃　　15(月額)

 

目標

1　利用者一人ひとりの実情に即した支援や治具の工夫をするなど適切で柔軟な対応に努める 2　加工製造作業・販売活動・レクリエーション活動・施設外就労などが安定的で充実したものにする 3　法人の財務状況を常時明らかにして、公正で効率的な運用に努める 4　GH新設など意向調査をふまえ新事業計画を策定する 5　事務室内の書類の整理整頓などに努め、効率的な事務作業ができるようにする 6　感染症及びハラスメントなどの予防対策をきめ細かに行う。

（「社会福祉法人さくらんぼの里　職員ルールブック」令和７年版　p.10)

 【引用おわり】

　事業規模が１億２千万、生活介護・B型・GHの運営に配分している。円滑な運営ができるよう、職員一人ひとりが自らの役割を忠実に果たせるようにするのである。