職員ルールブック試作版50「事故や災害」

 　職員ルールブック試作版における大項目の３番目「職場で守るルール」の中における小項目１１番目が「事故や災害」である。それが次の内容である。

事故や災害

●法人負担で労災保険に入っています。（就業規則第３７条）

法人は職員が安心して働くことが出来るように、業務上および通勤途上の事故と認められる場合の怪我や病気に対して、全額法人負担の労働者災害補償に加入しています。

万一事故等で怪我をした場合には、かならずすぐに上司に連絡し、指示を受けてください。

●通勤時の災害にも保険は適用されます。 

通常の経路で通勤している場合に事故にあった場合にも、通勤災害保険が適用されます。

こちらも必ず報告してください。

ただし、故意や過失のために起こった事故や怪我は、認められないケースがあります。

業務上の災害、通勤上の災害、どちらも起こさないよう、気を引き締めて業務に励んでください。

　以上、「事故や災害」に関するルールである。業務や通勤中などの事故において、保障されるものである。いずれにおいても、細心の注意で事に当たることこそ大事であることは当然である。