山本五十六の言葉は「好子出現による強化」

　山本五十六の言葉は、行動の原理原則に則った内容である。「やってみせて、言って聞かせて、させてみせ」というのは、行動するための「きっかけ」づくり。さらに、「ほめてやらねば、人は動かじ」とうのは、行動の結果が大事と認めているのである。

　そのことについて、榎本氏は次のように述べる。榎本氏の著書からの引用は第４４回目である。

【引用はじめ】

　山本五十六氏は、まずは「やってみせて、言って聞かせて、させてみせ」と言っています。

　これは、「きっかけ」を与えるという先行条件を設定しているのです。

　しかし、それだけではダメと言っています。

　やらせっぱなしではなく、行動した後に、褒めてやらないと、やはり人は動かないといっているのです。

　ABA（応用行動分析学）的な言い方では、「C　結果に好子を出現させる」ということになります。

　「A　先行条件」で、明確にきっかけを与え、「B　行動」したら、「C　褒める」という好子を出現させる。「好子出現による強化」です。

　榎本あつし著「自律型社員を育てる〖ABAマネジメント〗」２０１７年（アニモ出版刊）　p.59

【引用終わり】

　ABA（応用行動分析学）では、「きっかけ=A」⇒「行動=B」⇒「結果=C」によって分析する。

　「きっかけ=A」やってみせる⇒「行動=B」そのとおりにする⇒「結果=C」ほめる

　この一連の行動が、「好子出現による強化」だ。それによって、行動が繰り返されることになる。