性格は行動の原因ではない

　リーダーの行動は、組織の業績に大きく影響する。
　この場合、リーダーの性格が行動を決定していると誤解しがちだ。
　そうした誤解が個人攻撃の罠に陥ってしまう。
　そのことに関して、島宗理氏は、「性格は行動の原因ではない」と、次のように述べる。
　島宗理氏のリーダー論からの第１０回目の紹介である。

 【引用はじめ】

　性格はそう変わるものではありません。
　「場面や状況によって変わりにくい行動の一貫性」が、"性格"の定義だからです。

　性格が行動の原因だと、世の中のほどんどの人が信じ込んでいます。
　これが個人攻撃の罠を"罠"たらしめている原因です。

　性格は行動の原因ではありません。
　行動の傾向をまとめて表現したものが性格なのです。　
　　　
 （島宗理著「リーダーのための行動分析学入門」p.30、2015年、日本実業出版社刊）

　【引用おわり】

　リーダーの性格を問題視して、解釈することが多い。
　事業所の業績が上がらないのは、リーダーの性格があんなだからだなどと言いがちだ。
　それでは、なんの解決にもならない。
　個人攻撃の罠に陥っていることに気づかない。
　性格などに原因を見出すことが誤りである。
　リーダーの行動を見つめなおしてこそ、解決を図れることに気付くべきである。