職員ルールブック14「年間目標」

　「職員ルールブック　令和５年版」をどうするかについて、各項目にしたがって述べている。その第１４回目。「法人に関すること」の中の「年間目標」を掲載する。次のとおりである。

年間目標

 ●2023年度の目標です　(千円)

事業活動　　114,147(予算)

生活介護事業 19,115(令4実績)

就労継続支援B型事業 75,383(令4実績)

共同生活援助 18,627(令4実績)

事業工賃　　13(月額)

目標

1　利用者一人ひとりの実情に即した支援や治具の工夫をするなど適切で柔軟な対応に努める

2　加工製造作業・販売活動・レクリエーション活動・施設外就労などが安定的で充実したものになるようにする

3　法人運営の財務規律が支障ないように努める

4　生活介護事業の拡大・GHの新設などの新事業計画を策定する

5　事務室の共有スペース化によって、書類の整理整頓・職員の自由な出入りなどができ、効率的な事務作業ができるようにする

6　新型コロナウィルス感染予防対策でマスク着用、換気、消毒等を継続的に行う

　工賃は、月額平均13,000円を目標にする。