島宗リーダー本21「やってみようと決意しても実行できない」

　すばらしいビジネス書をいくら読んでも、その通りにはなかなかできない。いくら知識を得ても、実行できないのが通り相場だ。そのことについて、島宗リーダー本による第２１回目の引用である。

【引用はじめ】

　ビジネスで成功するために何をすべきかわかっているのに、なかなか実行できない。これは知識と行動のギャップと呼ばれるものです。

　世の中にビジネス書は星の数ほどあります。数々の大成功を収めたカリスマ経営者が書いた本もたくさんあります。

　ところが「なるほど」と納得し、やってみようと決意しても、実行までは至らないことがほとんどではないでしょうか。自分の行動ですら実行が難しいのですから、いわんや部下の行動をやです。

（島宗理著　「部下を育てる！強いチームをつくる！　リーダーのための行動分析学入門」2015年 日本実業出版社刊、p.21～p.22 ）

【引用おわり】

　こうすればうまくいくと聞からせても、教えられても、うまくいかない。知ることはできることとはならない。そのギャップに悩むことが通常だ。それを、何とかできないものだろうか。何とかできるようにする方法論を学びたいものだ。